스타트업 대표가 어느 날 걱정 가득한 얼굴로 최앤리를 찾아왔습니다. “최 변호사님, 난감한 일이 생겼어요. 지난 3년 동안 보릿고개 넘으면서 이제야 회사가 영업망도 갖춰지고 궤도에 올랐는데요, 얼마 전에 들어온 영업팀장이 갑자기 경쟁업체로 이직하려는 것 같아[…]
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스타트업 대표가 어느 날 걱정 가득한 얼굴로 최앤리를 찾아왔습니다. “최 변호사님, 난감한 일이 생겼어요. 지난 3년 동안 보릿고개 넘으면서 이제야 회사가 영업망도 갖춰지고 궤도에 올랐는데요, 얼마 전에 들어온 영업팀장이 갑자기 경쟁업체로 이직하려는 것 같아[…]
요즘 경력직들의 이력서는 예전과 사뭇 다릅니다. 나는 이 직장에서 15년 일했는데, 불과 4년차인 지원자의 이력서에는 회사 이름 네개가 적혀 있습니다. “요즘 젊은 친구들은…이래 끈기가 없나” 요즘 젊은 친구들을 MZ세대라고 부르던데, 누군가는 ZM(Zaju Move)[…]
하루가 멀다하고 들려오는 스타트업의 투자 유치 소식. 여기저기서 볼 수 있는 스타트업 대표의 가슴 뛰는 인터뷰. 스타트업의 열정, 문화, 가능성에 대한 동경이 언제부턴가 많은 직장인의 마음 속에 자라기 시작했습니다. 리멤버 커뮤니티 원본 글 보기 > 금융회사에서 […]
큰 기대를 안고 이직했는데 어째 좀 이상합니다. 충분히 고민했고 분명 이 회사로 옮기는 게 더 나을거라 판단했는데 기대와 다른 부분이 너무 많습니다. 업무 내용도 일하는 방식도 해오던 것과 다르고 새로운 사람을 사귀는 것도 어렵습니다. 이직한 지 한 달도 안 됐는데 [[…]
대한민국 직장인 절반이 ‘우리 회사 채용과정이 공정하지 않다’고 생각하는 것으로 드러났다. 직장인 커뮤니티 블라인드가 한국 직장인 3,661명을 대상으로 설문한 결과 “재직 중인 기업의 채용 과정이 얼마나 공정하다고 생각하십니까?”를 물은 결과, △공정하지 않다(47%[…]
기업 정보 소셜미디어 잡플래닛이 만족도 점수만으로는 알기 어려웠던 세부적인 기업 문화를 들여다보는 ‘기업분석 정보’를 런칭했다고 18일 밝혔다. 잡플래닛 기업분석 정보는 각 회사의 의사결정 프로세스가 합리적인지, 실제로 사용 가능한 휴가는 며칠인지, 인사평가 제도는 만[…]
해외 바이어들과 업무를 주고 받고 분기마다 해외 출장을 다니며 국내외를 활발하게 오가며 근무하는 A씨는 입사 5년차 ‘상사맨’이다. 요즘 들어 ‘지금 하는 이 일이 5년 후에도 할 수 있을 지 모르겠다’는 걱정이 늘었다. 엎친 데 덮친 격으로 내부 사정이 어려워 지고 […]
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플래텀은 'Startup's Story Platform’ 을 모토로 하는 스타트업 전문 미디어입니다.
플래텀은 ＇지혜를 나누는 공간(Plat+um)＇ 이라는 의미로, 창업자들이 뜻을 세우고 비즈니스를 추진하도록 지혜를 전하고 소통을 만들어가는 친구 같은 버티컬 매체를 지향합니다.
더불어 아시아와 대한민국 스타트업의 가교 역할을 하는 중화권 전문 네트워커로 국내 스타트업을 중화권과 아시아 시장에 알리는 데에 앞장서고 있습니다.